中国k8凯发天生赢家举行职能部分人才治理试点事情发动、培训暨组织焦点能力剖析会
? 为更好地明晰中国k8凯发天生赢家实现战略计划所需的组织焦点能力 ，梳理总部各职能部分对公司焦点能力的支撑 ，盘点各职能部分的焦点人才情况 ，11月20日 ，中国k8凯发天生赢家在长沙运营总部组织召开职能部分人才治理试点事情发动、培训暨组织焦点能力剖析会。中国k8凯发天生赢家总裁、党委副书记（主持事情）徐刚 ，中国k8凯发天生赢家财务总监刘文彬 ，中国k8凯发天生赢家党委副书记、纪委书记许明辉 ，中国k8凯发天生赢家副总裁王习发等加入本次集会。
? 徐坚强调 ，各职能部分要适应中国k8凯发天生赢家转型的需要 ，着力培养一批能干、肯干、善干、愿干的人才 ，因此必须对现有人才进行梳理 ，用人必先知人。本次盘点事情对中国k8凯发天生赢家未来建设、人才生长以及完成中国k8凯发天生赢家转型事情、实现中国k8凯发天生赢家战略目标至关重要。人才治理事情是中国k8凯发天生赢家实现恒久生长的基础性事情 ，中国k8凯发天生赢家党委、经营班子对此很是关注 ，同时也要求各职能部分能高度重视人才治理事情。
会上 ，各职能部分卖力人就人才盘点的工具及要领进行了演练 ，通过研讨得出盘点结果 ，随后各部分卖力人划分汇报了本部分拟定的中国k8凯发天生赢家焦点能力及部分要害职能能力。
后续中国k8凯发天生赢家经营班子还将组织专项集会 ，对各部分的汇报结果进行商议 ，并确认中国k8凯发天生赢家焦点能力需求。
